Mit Ihrem technischen Verständnis und Ihrer problemlösungsorientierten Denkweise sorgen Sie dafür, dass unsere Projekte reibungslos und effizient ablaufen. Setzen Sie Ihre Fähigkeiten ein, um Bauvorhaben zukunftsorientiert und nachhaltig umzusetzen!

Was für uns zählt
Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH) oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Tiefbau
Kenntnisse in MS-Office und versierter Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB iTWO)
Teamorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
Beginne jetzt deine Karriere im Verkehrswegebau bei STRABAG
Ihr Beitrag bei uns
Eigenverantwortliches Aufmessen, zeichnerische und rechnerische Darstellung der Bauleistungen
Abstimmung der Massen mit der Bauherrnvertretung
Überwachung von Bauausführungen nach Weisung der Bauleitung
Vornahme von Geländeaufnahmen
Bautechnisches Entwerfen einfacher baulicher Anlagen
Anfertigungen der zugehörigen Pläne und Baubeschreibungen
Führen aller notwendigen Aufzeichnungen für die Preisbildung
Vertretung der Bauleitung bei deren kurzfristiger Abwesenheit und für klar definierte Verantwortlichkeiten
Erstellen von Bestandsplänen und Regieberichten
Führen des Bautagebuches im Einvernehmen mit der Bauleitung
Prüfen der Rechnungen von Subunternehmen
Abrechnung der erbrachten Bauleistungen
Unser Mehrwert für Sie
Sicherheit eines Konzerns mit regionaler Verbundenheit
Spannende Bauprojekte und Entwicklungsmöglichkeiten
Starker Teamzusammenhalt und wertschätzende Führung
Strukturierter Onboarding-Prozess für einen leichten Einstieg
Regionale Arbeitsplätze mit kurzen Wegen
Firmen-PKW mit Privatnutzung
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
KOSTENLOSE GETRÄNKE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
TARIFVERTRAG
MITARBEITEREVENTS
GUTE VERKEHRSANBINDUNG
COMPANY BIKE
Kontakt
Bertram Weiss
Jahnstraße 61-65
02943 Weißwasser
+49 3576 2838-20
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs